研修の提案書

今週の金曜日に提案する研修の提案書を作成している。

時間ばかりかかり、なかなか進まない。

困っている。なぜ。

それは、打ち合わせをしていないからだ。


通常、経営者や教育担当者とのヒアリングを行ったり
社員の方と会って話をしたりして
イメージをつけて、研修の提案をする。

ところが今回は、先方が大変忙しく、初回の面談で
だいたいの結論を出してもらわなければならないので
先に提案書を作成しておかなければならないからだ。

これは難しい。普段のやり方と異なることもあるし
なにより、イメージが掴めないので、不安がやたらと出てくる。

こういった場合は仕方がないので、以前、同じようなところで
行った研修の記録が役に立つ。

そこでの出来事を疑似的にイメージして
おそらく、こうだろう、とか、こんな感じだった記憶がある
ということを頼りに、作業を進めていく。

もちろん、職場の雰囲気も違うし、なにより働いている人が
異なるのだから、同じってことはあり得ない。

でも、そんなこと言っていてもはじまらないので
もうここは、え～い、とばかりに進めないといけないのだ。

まだ数日間があるので、もう少し、頭を悩ませてみよう。


風邪は、一応回復に向かっている気がする。
うん、そう思おうっ！